劳动合同里面可以写:公司单方面辞退员工并且不用支付赔偿金。可以写这条吗
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不可以。公司单方面辞退员工需依法处理,违法辞退需支付赔偿金。依据《劳动合同法》规定,用人单位违反规定解除劳动合同,劳动者可要求继续履行或支付赔偿金。
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处理方式包括继续履行劳动合同或支付赔偿金。选择时需考虑劳动合同是否可继续履行、劳动者意愿及公司财务状况,综合判断后做出决定。
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不可以。公司违法辞退员工,员工可要求继续履行劳动合同;若无法继续履行,公司应支付赔偿金。具体操作需结合实际情况,如员工意愿、合同条款等。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。