法律问答

没劳动合同没社保劳动仲裁能赢吗

社会保险

2024-06-21 00:52:04

没劳动合同没社保，劳动仲裁成功几率大。根据《中华人民共和国社会保险法》，单位应自用工起30日内为职工办理社保登记，未办理属违法。同时，不签劳动合同也属用人单位违法，劳动者可据此申请劳动仲裁，维护自身权益。
没劳动合同没社保，可申请劳动仲裁，要求单位补缴社保并支付双倍工资。选择处理方式时，应综合考虑证据充分性、诉求合理性及法律程序复杂性，必要时可寻求专业法律援助，确保自身权益得到最大化保障。
可以申请劳动仲裁。首先，收集与单位存在劳动关系的证据，如工资条、工作证等。其次，向劳动仲裁机构提起仲裁，要求单位补缴社保并支付未签劳动合同期间的双倍工资。最后，根据仲裁结果，如不满意可向法院提起诉讼。
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