就是我是在一个小餐饮店上班做的兼职。我答应老板第二天去可是没去也没跟他说
劳动合同纠纷
2024-06-21 13:01:10
律师解答共有3条
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如果你因为这次没去上班而被老板扣工资，首先可以尝试与老板协商解决，要求支付应得的工资。如果协商无果，你可以向当地的劳动监察部门投诉，他们会对此进行调查并给出相应的处理意见。根据《劳动法》规定，用人单位不得随意克扣劳动者的工资，因此你有权维护自己的合法权益。
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如果老板因此解雇你，你可以根据劳动法规定，要求老板支付你应得的工资和经济补偿。如果老板拒绝支付，你可以向劳动仲裁机构申请仲裁或向法院提起诉讼，维护自己的合法权益。
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即使老板没有与你签订劳动合同，你仍然可以维权。根据《劳动合同法》规定，用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。因此，即使没有书面合同，你与老板之间仍然存在劳动关系。你可以通过收集证据，如工资条、工作记录等，来证明自己的劳动关系，并据此维权。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
