试用期被辞退要继续打卡吗
无故辞退
2024-06-21 14:12:07
律师解答共有3条
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试用期被辞退后，一般无需继续打卡。根据《中华人民共和国劳动合同法》规定，用人单位在试用期可以依据特定情形解除劳动合同。若已被辞退，与公司的劳动关系即终止，无需再履行打卡等员工义务。如不及时处理，可能会涉及非法滞留等法律问题。
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试用期被辞退，常见的处理方式包括与用人单位协商解除事宜、依据劳动合同约定处理、寻求法律援助等。选择哪种方式需根据实际情况判断，如双方能协商一致，可快速解决；如有争议，可依据合同或法律途径维权。
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试用期被辞退后，一般不需继续打卡。若对辞退有异议，可申请劳动仲裁或提起诉讼。若无异议，应办理离职手续，交接工作，并结算工资。同时，保留好相关证据，以备后续可能出现的法律纠纷。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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