工作辞职需要15天才能放人走吗
劳动合同纠纷
2024-06-22 17:08:03
律师解答共有3条
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辞职不一定要满30天才能走。根据《中华人民共和国劳动法》规定，试用期内员工提前三天申请即可，转正后则需提前30天。如遇特殊情况，如用人单位违法，劳动者可随时解除劳动合同。不及时处理可能会影响离职手续和权益。
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辞职的常见处理方式包括提前通知和协商解除。提前通知需按照劳动法规定，试用期内提前三天，转正后提前30天。协商解除则是双方达成一致，确定离职日期。选择哪种方式需视具体情况和双方协商而定。
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辞职不一定满30天。试用期内提前3天申请，转正后提前30天申请。如遇用人单位违法等特殊情况，可随时解除。办理辞职需写辞职信，提前申请，办理离职手续，交接工作并结清工资。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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