法律问答
售票员要签劳动合同吗
劳动合同纠纷
2024-06-23 10:38:04
律师解答共有3条
售票员需要签订劳动合同。根据《中华人民
共和
国劳动合同法》规定,建立劳动关系应当订立书面劳动合同,以明确双方的权利和义务。未签订劳动合同可能面临法律责任,影响劳动者权益保护。
售票员应当与用人单位签订书面劳动合同。选择处理方式时,应优先考虑与用人单位协商签订,如协商不成可寻求法律援助或向劳动监察部门投诉,确保自身权益得到保障。
售票员要签劳动合同。具体操作:1. 与用人单位协商确定合同内容;2. 确保合同条款合法、完备;3. 双方在合同文本上签字或盖章;4. 各自保留一份合同文本。如遇纠纷,可依法维权。
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