怎样判断职务侵占罪
职务犯罪
2024-06-26 08:08:05
律师解答共有3条
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判断职务侵占罪需考虑：1）是否利用职务便利；2）是否有侵占行为；3）侵占财物是否数额较大；4）是否有非法占有目的。依据《中华人民共和国刑法》第二百七十一条，若满足这些条件，可能面临三年以下有期徒刑或拘役，并处罚金，情节严重者刑罚更重。不及时处理会导致法律后果加剧。
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对于职务侵占罪，常见的处理方式包括内部调查、报警、起诉等。选择时应考虑证据充分性、损失程度和内部解决可能性。如情况严重或内部解决无效，应立即报警并寻求法律途径追究责任。
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判断职务侵占罪要看：1）是否利用职位便利侵占财物；2）侵占行为是否达到数额较大标准；3）是否有直接故意和非法占有目的。若确认犯罪，可报警并收集证据，通过法律手段追究责任。如情况不严重，也可考虑内部处理，如警告、开除等。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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