在履行日常工作职责过程中,不慎跌倒受伤是否属于工伤范畴?
-
是的,上班跌倒受伤通常属于工伤。根据《工伤保险条例》规定,在工作时间和工作场所内,因工作原因受到伤害应认定为工伤。如不及时处理工伤申请,可能影响您的工伤待遇和权益。
-
常见的处理方式包括及时报告工伤、就医并保存相关证据。选择处理方式时应考虑伤情严重程度、是否需要紧急医疗救治,并及时与单位人事或安全部门沟通,确保按照法定程序处理。
-
属于工伤。具体操作:1.立即报告单位,并寻求医疗救助;2.保留医疗证明和费用单据;3.配合单位进行工伤认定申请;4.如单位不配合,可自行向劳动保障部门申请工伤认定。
-
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。