关于劳动合同的最长期限，究竟为多少年
劳动合同纠纷
2024-06-26 15:36:06
律师解答共有3条
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劳动合同的最长期限为无固定期限。根据《中华人民共和国劳动合同法》，劳动合同可以是固定期限、无固定期限或以完成工作任务为期限。无固定期限劳动合同没有明确的终止时间，通常至劳动者退休。如不及时处理劳动合同问题，可能导致劳动关系不明确，影响双方权益。
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劳动合同期限可由双方协商确定，通常包括固定期限和无固定期限两种。选择哪种方式应基于工作性质、员工需求和企业策略。固定期限合同适合短期项目，无固定期限合同则提供更长远的职业保障。
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劳动合同无最长期限限制。根据《劳动合同法》，合同类型分三种：1. 固定期限合同，双方约定具体终止时间；2. 无固定期限合同，无确定终止时间；3. 以完成工作任务为期限的合同，工作完成即合同终止。选择哪种合同应视具体情况而定。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
