刑法中对拒不支付劳动报酬罪的裁量标准
刑事辩护
2024-06-26 17:42:06
律师解答共有3条
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拒不支付劳动报酬罪的量刑根据情节严重程度而定。数额较大且经责令不支付，可处三年以下徒刑或拘役，并罚金；造成严重后果的，处三年以上七年以下徒刑并罚金。依据《刑法》第二百七十六条之一。
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处理拒不支付劳动报酬罪，常见方式包括刑事处罚和减轻处罚。具体选择需根据犯罪情节、支付情况及是否造成严重后果等综合判断，以确保公正合理。
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拒不支付劳动报酬罪可刑事处罚。如数额较大且经责令不支付，处三年以下徒刑或拘役并罚金；造成严重后果的，刑罚更重。如未造成严重后果并在公诉前支付，可减轻或免除处罚。依据《刑法》相关条款。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
