承揽与劳务合同之间的联系
劳务派遣
2024-06-26 20:00:58
律师解答共有3条
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承揽与劳务合同虽不同，但均涉及劳务提供。承揽合同强调工作成果的交付，劳务合同则侧重于劳务的提供。依据《中华人民共和国民法典》，承揽需定作人同意才能转交工作，而劳务合同更多关注劳动关系的确立。不及时明确合同性质可能影响双方权益和责任的界定。
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承揽与劳务合同纠纷，可通过协商、调解、仲裁或诉讼解决。选择哪种方式取决于双方意愿和纠纷的复杂性。协商和调解更灵活，仲裁和诉讼则更具法律效力。
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承揽与劳务合同不同。承揽重成果，劳务重过程。处理时，若是承揽合同，应关注工作成果的交付和质量；若是劳务合同，则需考虑劳动关系的确立和双方权利义务。具体操作需根据实际情况和法律法规进行。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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