有个私人单位已经拖欠了我三个月工资了他总是说等等等等,该怎么办呢我。
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私人单位拖欠工资,可投诉或仲裁。依据《工资支付暂行规定》,劳动行政部门有权监察并责令支付。如不及时处理,可能影响生活且违反劳动法。
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处理拖欠工资,可投诉劳动监察部门或申请劳动仲裁。选择投诉可快速得到行政介入,选择仲裁则具有法律强制力,可根据情况决定。
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被拖欠工资,可:
1. 向劳动监察部门投诉,等待调查处理。
2. 申请劳动仲裁,通过法律途径维权。
3. 如仲裁后单位仍不支付,可向法院申请强制执行。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。