我的临时工用工协议公司写了1年，那这个用工协议还有用吗？
劳动合同纠纷
2024-06-27 16:30:40
律师解答共有3条
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临时用工协议有效。根据《中华人民共和国民法典》，只要双方具备民事行为能力，在自愿合法前提下签订，且内容合法，该协议即具有法律效力。若公司违反协议，你可能面临权益受损的风险。
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对于临时工用工协议，常见的处理方式包括履行协议、协商变更或解除协议。选择哪种方式取决于双方意愿和实际情况。如有争议，可寻求法律援助或通过法律途径解决。
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有用。若公司遵守，则继续履行；若公司违反，可协商或诉诸法律。具体操作：1. 确认协议内容是否合法；2. 与公司沟通，了解对方意图；3. 如有必要，收集证据，寻求法律援助；4. 根据实际情况，选择协商、调解或诉讼等方式解决问题。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
