产假期间公司断保了该怎么办
劳动合同纠纷
2024-06-28 06:24:08
律师解答共有3条
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如果产假期间公司断保，您可以向社会保险费征收机构举报。依据《中华人民共和国社会保险法》，机构会责令公司限期补缴，并加收滞纳金。若不及时处理，您可能无法享受到应有的社保待遇，且公司可能面临罚款。
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针对公司断保问题，常见的法律处理方式有：举报公司至社会保险费征收机构，或与公司协商解决。选择举报可确保公司受到法律制裁并补缴社保；协商则可能更快速解决问题，但需注意保留证据以防后续纠纷。
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公司断保应举报。具体操作：1. 收集证据，如社保缴纳记录、工资单等。2. 联系当地社会保险费征收机构进行举报。3. 机构会调查并责令公司补缴，同时可能对公司进行罚款。4. 如公司不执行，可寻求法律援助或提起诉讼。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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