拖欠工资没有劳动合同怎么处理
讨薪
2024-06-28 08:16:05
律师解答共有3条
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若遭遇拖欠工资且无劳动合同，应首先收集证据证明劳动关系，如工资记录、社保缴费记录等，并依据《中华人民共和国劳动合同法》向劳动行政部门举报或申请仲裁，维护自身权益。如不及时处理，可能影响个人经济状况和生活品质。
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处理拖欠工资且无劳动合同的常见法律方式包括：收集证据证明劳动关系，向劳动行政部门举报，或直接申请仲裁。选择哪种方式取决于个人情况和需求，建议咨询专业人士后决定。
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拖欠工资无合同，可：1. 收集证据，如工资单、工作证等；2. 向劳动行政部门举报；3. 申请仲裁。若对仲裁不满，可在15天内起诉。及时处理，保障自身权益。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
