电子版的劳动合同合法吗
电子商务
2024-06-28 09:40:19
律师解答共有3条
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电子版劳动合同经双方协商一致并约定使用电子签名或数据电文，完全符合《中华人民共和国劳动合同法》和《中华人民共和国电子签名法》的规定，具有法律效力，是合法有效的合同形式。
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电子版劳动合同双方协商一致后签订，且合同内容合法合规，其合法性受到法律保护。在选择使用电子版劳动合同时，应考虑合同具体条款、双方真实意愿以及相关法律法规的要求，确保合同的有效性和可执行性。
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对于电子版劳动合同，确保其合法有效需要满足以下条件：双方协商一致并采用电子签名或数据电文形式；合同内容符合法律法规的规定；电子签名或数据电文真实、可靠，并可追溯验证。在签订电子版劳动合同时，应妥善保存合同电子版，以备后续查阅和证明。这样的合同是合法的。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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