拖欠未成年工资怎么要回
讨薪
2024-06-28 16:16:04
律师解答共有3条
-
拖欠未成年工资是违法行为。根据《中华人民共和国劳动法》，用人单位不得克扣或无故拖欠工资，违者将由劳动行政部门责令支付工资及经济补偿，并可责令支付赔偿金。若不及时处理，用人单位可能面临法律制裁，同时劳动者的权益将持续受损。
-
遇到拖欠未成年工资，常见处理方式有：向劳动保障监察机构投诉、申请劳动仲裁或通过法律途径解决。选择哪种方式取决于具体情况。若希望快速解决且问题不严重，可先尝试投诉；若问题复杂或投诉无果，可考虑劳动仲裁或法律诉讼。
-
对于拖欠未成年工资，可：
1. 向劳动保障监察投诉，提交相关证据，等待调查结果。
2. 申请劳动仲裁，准备仲裁申请书和证据材料，参与仲裁庭审。
3. 如情况严重，可直接向法院提起民事诉讼，要求支付工资及赔偿。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
