公司拖欠工资，我想离职怎么办？
讨薪
2024-06-28 17:44:03
律师解答共有3条
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公司拖欠工资，您有权提出离职。根据《中华人民共和国劳动合同法》第八十五条，用人单位拖欠劳动报酬，劳动行政部门可责令其支付，并可要求支付赔偿金。若不及时处理，可能会影响您的生活质量和经济状况，甚至导致法律纠纷。
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对公司拖欠工资，常见的处理方式包括向劳动行政部门举报、申请劳动仲裁或提起诉讼。选择哪种方式取决于您的具体情况和诉求。举报适用于快速解决问题，仲裁和诉讼则更适用于复杂争议。
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对拖欠工资，可举报、申请仲裁或起诉。举报是向劳动行政部门反映情况；仲裁需向劳动仲裁委员会提交申请书和相关证据；若对仲裁不满，可在15天内向法院提起诉讼。各种方式均需根据实际情况选择，并准备相应材料。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
