临时工想急辞不让怎么办
劳动合同纠纷
2024-06-28 19:24:04
律师解答共有3条
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临时工有权依法辞职。根据《中华人民共和国劳动合同法》，劳动者提前通知用人单位即可解除劳动合同。如遭拒绝，可向劳动仲裁部门投诉，维护自身合法权益。不及时处理可能导致劳动权益受损。
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临时工辞职遭拒，可寻求法律途径解决，如向劳动仲裁部门投诉或咨询律师。选择处理方式时，应考虑效率、成本和自身情况，选择最适合自己的方法。
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可投诉或协商。投诉：向劳动仲裁部门反映情况，提交相关证据，等待调解或裁决。协商：与用人单位沟通，表达辞职意愿，寻求双方都能接受的解决方案。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
