法律问答
已经签署三方协议,且已经进入企业五天半,企业未签署试用期合同,这种情况下我想离开需要支付三方协议违约金吗
劳动合同纠纷
2024-06-29 11:00:53
律师解答共有3条
如果您想离开,通常无需支付三方协议违约金。根据《中华人民
共和
国民法典》,除非协议中有明确规定,否则您有权在试用期内提前三天通知单位后自由离职,且无需支付违约金。若企业未及时处理您的离职请求,可能会面临劳动纠纷和法律风险。
从法律角度看,您可以选择与企业协商解除三方协议或单方面解除协议。选择前者,应与企业沟通达成一致;选择后者,需确保符合法律法规,如提前三天通知企业。建议优先考虑协商解除,以减少潜在纠纷。
可以离职,无需付违约金。操作建议:1. 与企业沟通,表达离职意愿,尽量协商解除三方协议;2. 如协商无果,可提前三天书面通知企业单方面解除协议;3. 保留好相关证据,如通知书、邮件等,以备不时之需。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
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