法律问答
工作时间受伤,怎么办
工伤索赔
2024-06-29 15:02:12
律师解答共有3条
在工作中受伤的员工应立即就医治疗,并尽快申请工伤认定。根据《工伤保险条例》,单位应在伤害发生后30日内向社保行政部门提交工伤认定申请。若单位未能及时申请,相关费用将由用人单位承担。为保障自身权益,请务必及时处理。
员工在工作时发生伤害,首要任务是就医治疗,随后应尽快申请工伤认定。处理方式的选择应根据具体情况,如伤情严重程度和用工性质来综合考虑。
员工工作时的工伤应立即处理:1. 立即前往医院接受治疗;2. 用人单位必须在30天内向社保行政部门提交工伤认定申请;3. 根据工伤认定的结果,按照流程办理相应的工伤赔付手续。核心关键词“送医治疗”、“申请工伤认定”、“赔付”保持一致,且符合用户的核心咨询内容。
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