法律问答

我想问一下如果在试用期没有签订劳动合同但是签了员工入职告知书,被辞退有工资吗?

无故辞退
2024-06-29 15:54:05
律师解答共有3条
  • 即使没有签订劳动合同但签署了员工入职告知书,试用期被辞退也是有工资的。如果单位未按照规定时间签订劳动合同,你还可以申请赔偿。根据《劳动合同法》的相关规定,单位超过一个月未与劳动者签订合同,应当向劳动者支付双倍工资。为了保护自己的权益,建议及时采取措施。
  • 试用期被辞退后,除了应得的工资,你还可以通过法律途径争取自己的权益。你可以选择申请劳动仲裁来快速解决纠纷,或者咨询专业律师以更全面地了解相关法律规定,为后续可能的维权行动做好准备。
  • 试用期被辞退后,你有权获得应得的工资,并且如果未签订劳动合同,可以凭借员工入职告知书等相关证据申请劳动仲裁,要求支付工资以及赔偿金。如果情况较为复杂,建议寻求专业律师的协助,以更好地维护自己的权益。
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。