我父亲工作了三个月，没有签订劳动合同也没有买任何保险，人在下班后睡觉中离世了，请问一下这个有哪些补偿
劳动合同纠纷
2024-06-29 17:52:04
律师解答共有3条
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可以向用人单位主张支付未签劳动合同的双倍工资，并补缴社保。依据《劳动合同法》第八十二条，单位未与劳动者签订书面劳动合同应支付双倍工资。若未及时处理，可能丧失追索相关补偿的权利。
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常见的处理方式包括向劳动保障监察部门投诉、申请劳动仲裁或提起诉讼。选择哪种方式取决于与用人单位的协商结果及自身需求，一般建议先尝试协商，协商不成再考虑法律途径。
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可以投诉或仲裁。具体操作：1. 收集证据，如工资单、工时记录等；2. 向劳动保障监察部门投诉或提交劳动仲裁申请；3. 如对仲裁结果不满，可向法院提起诉讼。每一步骤需根据实际情况和法律法规进行。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
