你好，请问一下，我现在待的单位是国企，现在要求统计家庭成员信息，我父亲去世了，不想填进去。或者填身份证号，不标注去世，可有影响？
遗产继承
2024-06-29 20:01:19
律师解答共有3条
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可以不填写去世的家庭成员信息。从法律角度看，单位要求统计家庭成员信息需合法且合理，不强制要求填写已故成员。若单位强制要求填写或因此产生问题，建议及时咨询。
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对于国企要求统计家庭成员信息的情况，常见的处理方式包括：1. 遵循公司规定如实填写，若涉及已故成员可注明；2. 若担心隐私泄露，可与公司沟通仅填写必要信息；3. 若公司无强制要求，可选择不填写已故成员信息。选择时，需考虑公司规定、个人隐私及可能的影响。
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在国企要求统计家庭成员信息的情境下，处理方式因具体情况而异：
1. 若公司规定明确且合理，建议遵循规定如实填写，包括已故家庭成员的信息，但可注明其已故状态。
2. 若担心隐私泄露或认为填写已故成员信息无必要，可与公司人力资源部门沟通，了解是否可仅填写必要信息或选择不填写已故成员信息。
3. 若公司无强制要求，且你认为填写已故成员信息可能对你产生不利影响，可选择不填写该部分信息。
无论选择何种方式，都应确保自己的行为合法合规，并尽量避免因此产生不必要的麻烦。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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