离职时，关于应付未付的供货商货款应如何妥善处理？
劳动合同纠纷
2024-06-30 07:18:05
律师解答共有3条
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离职时，应付未付的供货商货款应优先处理，避免法律纠纷。依据《中华人民共和国仲裁法》和《中华人民共和国民事诉讼法》，若未及时处理，可能导致供应商采取法律手段追讨货款，进而影响个人或企业的信用和声誉，甚至面临法律制裁。
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处理应付未付的供货商货款，常见法律手段包括协商、仲裁或提起民事诉讼。选择哪种方式取决于双方协商情况、合同条款及货款金额等因素。一般建议先尝试友好协商，协商不成再考虑仲裁或诉讼。
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离职时，处理供货商货款应：
1. 核对账目，确认欠款金额；
2. 与供应商沟通，寻求协商解决；
3. 若协商无果，根据合同中的仲裁条款申请仲裁；
4. 如无仲裁条款或仲裁无果，可向法院提起民事诉讼；
5. 遵守法律判决，及时履行付款义务。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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