你好，法定节假日可以调休不支付三倍工资吗
讨薪
2024-06-30 10:12:07
律师解答共有3条
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在法定节假日调休而不支付三倍工资是违法的。《中华人民共和国劳动法》明确规定，劳动者在法定节假日工作的，应获得不低于工资百分之三百的报酬。如果雇主不遵守这一规定，劳动者有权向劳动部门举报或申请劳动仲裁。
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对于法定节假日的工资问题，首要解决途径是与雇主协商。同时，劳动者应明确自己的权益，确保协商过程中合法权益不受损害。若协商无果，可以向劳动部门举报或选择提起劳动仲裁，以此来维护自身在节假日工作的应得权益。
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不支付法定节假日的三倍工资是不可以的。法定节假日工资支付规定是受到法律保护的。如果雇主拒绝支付，劳动者可以先尝试与雇主沟通协商。如果协商无法解决，可以向劳动部门举报或申请劳动仲裁，要求雇主支付劳动者应得的工资报酬。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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