公司工厂搬迁，公司安排出差去其他市上班，出差包吃住，不过吃住条件差，一天包中午晚上两顿伙食，中午三个素菜，晚上两个素菜，伙食很差，出差三个月后，回去不给报销出差费，全部自费，出差前没有提交出差申请单，请问这个可以投诉吗
讨薪
2024-06-30 12:32:06
律师解答共有3条
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可以投诉。公司应提供合理吃住条件，且出差费用应按规定报销。若公司未提前通知并协商变更劳动合同，且吃住条件及费用处理不当，可能违反《劳动合同法》规定。严重情况下，不处理会导致员工权益受损，影响工作积极性和公司形象。
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常见的处理方式有：1. 与公司协商解决；2. 向劳动监察部门投诉；3. 寻求法律援助或提起劳动仲裁。选择哪种方式取决于具体情况，建议先尝试协商，无果后再考虑法律途径。
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可以投诉。具体操作：1. 收集证据，如出差期间的照片、费用单据等；2. 与公司人力资源部门沟通，表达诉求；3. 若沟通无果，向当地劳动监察部门提交投诉材料；4. 等待调查结果，必要时可寻求法律援助或提起劳动仲裁。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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