法律问答
离职后能否进行工伤鉴定
工伤索赔
2024-06-30 15:32:04
律师解答共有3条
即使离职后,您仍然可以进行劳动能力鉴定。您需要提供工伤认定决定书、有效诊断证明等相关材料来申请鉴定。及时进行鉴定有助于保障您的工伤赔偿权益,依据《工伤职工劳动能力鉴定管理办法》第八条。
针对您的问题,工伤鉴定可以在离职后进行,您可以选择自己或直系亲属、工会组织在一年内直接向社保行政部门提出申请。请您根据实际情况选择合适的方式及时申请,确保自身权益得到保障。
对于工伤,首先需要申请工伤认定。您可以按照以下步骤操作:首先,向单位报告您的工伤情况;其次,准备医疗证明等相关证据材料;最后,向社会保险行政部门提交工伤认定申请。在伤情稳定并且影响劳动能力的情况下,您可以再进行劳动能力鉴定,根据鉴
定结
果来索赔。即使离职,您仍然可以进行工伤鉴定。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
工伤辞职公司不赔偿
劳动合同纠纷
245
工伤鉴定申请书模板
财会
324
申请工伤鉴定后可以辞职吗
工伤鉴定程序
565
工伤辞职后赔偿怎么给
劳动合同纠纷
2795
辞职后能否可以工伤鉴定
一、辞职后是否可以工伤鉴定 1、辞职后一般可以进行工伤鉴定。工伤认定有效期是事故发生后一年内,在一
人咨询过
继续咨询
再次工伤鉴定申请书
财会
324
在工伤认定期间辞职能不能获得赔偿金
劳动合同纠纷
436
辞职后是不是可以工伤鉴定
法律分析:辞职后可以工伤鉴定。工伤职工或者其近亲属、工会组织可以在用人单位未申请的情形下,在事故伤害
人咨询过
继续咨询
工伤鉴定个人申请范文
财会
324
辞职后是否可以工伤鉴定
辞职后,用人单位未申请工伤认定,劳动者可以在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,直
人咨询过
继续咨询
营运车辆被撞对方全责的误工费怎么要
交通事故赔偿
60
被撞了去医院该怎么处理
交通事故赔偿
45
辞职后还能工伤鉴定吗
辞职后,用人单位未申请工伤认定,劳动者可以在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,直
人咨询过
继续咨询
事故理赔误工费怎么样算
交通事故赔偿
35
出车祸后的误工费怎么算
交通事故赔偿
45
车祸误工费用由谁赔偿
交通事故赔偿
30
车祸误工费怎么样计算和赔偿
交通事故赔偿
25
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
大同律师
大同找律师
天镇县律师
天镇县找律师
大同劳动纠纷律师
云州区律师
广灵县律师
浑源县律师
灵丘县律师
天镇县律师
阳高县律师
左云县律师
平城区律师
云冈区律师
新荣区律师
大同房产纠纷律师
大同公司法律师
大同合同纠纷律师
大同婚姻家庭律师
大同交通事故律师
大同劳动纠纷律师
大同刑事辩护律师
大同债务债权律师