劳动者辞退之后，薪酬应在何时予以结算？
讨薪
2024-06-30 15:40:18
律师解答共有3条
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劳动者被辞退后，根据《工资支付暂行条例》及《劳动法》的相关规定，用人单位在解除劳动合同时应立即一次性支付员工工资。薪资结算应当在劳动合同解除或终止时一次付清，不得拖延。
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关于劳动者辞退后的薪酬结算，通常采用的方式包括一次性结清和分期支付。推荐选择一次性结清以确保劳动者的权益不受损害。若用人单位与劳动者之间有约定分期支付，需明确每期的支付时间和金额，确保透明合理。
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劳动者在辞职时，应按照实际出勤天数和月工资计算应得的薪酬。用人单位在劳动合同解除时应当进行结算支付。如遇薪酬结算争议，劳动者有权申请劳动仲裁或向法院提起诉讼，确保自身权益得到维护。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
