承揽人雇佣人员受害,定作人责任怎么确定
人身损害赔偿
2024-07-01 08:12:08
律师解答共有3条
-
关于承揽人雇佣人员受害时，定作人责任的确定。根据《民法典》相关规定，承揽人受伤通常需自行承担责任，但如果定作人在定作、指示或选任方面存在过错，导致承揽人或其雇佣人员受伤，定作人需依法承担相应的赔偿责任。建议及时分析定作人的责任并采取相应措施，以避免法律纠纷。
-
承揽人雇佣人员受害，定作人责任如何划分？解答：一般情况下，承揽人需自行负责其雇佣人员的伤害。但是，如果定作人在定作、指示过程中存在过失，导致承揽人雇佣人员受伤，定作人应承担相应责任。需结合具体情况分析定作人的责任。
-
关于承揽人雇佣人员受害与定作人责任的问题。在处理时，首先要分析定作人是否在定作、指示或选任方面存在过错。若定作人有过错，需依法承担承揽人雇佣人员受伤的赔偿责任；若无过错，则承揽人需自行承担相关责任。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
