你好，我的劳动合同要到期了，公司找我想让我换岗位，但是我不想换，公司如果因为我不同意换岗就跟我不续约，这会影响我拿不到不续约的经济赔偿吗
劳动合同纠纷
2024-07-01 11:34:03
律师解答共有3条
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如果公司因你不同意换岗而不续约，你有权要求经济补偿。依据《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条，除非公司维持或提高劳动合同条件而你不同意续订，否则公司应支付经济补偿。如不及时处理，可能影响你的合法权益。
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你可以选择与公司协商或寻求法律援助。若认为公司处理不公，可先尝试与公司沟通；如沟通无果，建议咨询律师，了解自身权益并通过法律途径维权。
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可以。如果公司降低劳动条件导致不续约，可要求经济补偿。具体操作：1. 与公司沟通，表达不换岗的意愿并了解公司不续约的原因；2. 如公司坚持不续约且降低劳动条件，保留证据；3. 咨询律师，了解自身权益和维权途径；4. 根据律师建议，决定是否提起劳动仲裁或诉讼。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
