达到了退休年龄后公司不给我签劳动合同，说要给我签退休劳务聘用协议请问我应该签吗
劳动合同纠纷
2024-07-02 01:18:07
律师解答共有3条
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达到退休年龄后，公司无法再与您签订劳动合同。依据《中华人民共和国劳动合同法》，劳动者到达退休年龄，劳动合同自然终止。此时，公司提出签订退休劳务聘用协议是合理的。若不及时处理，可能会影响您的权益，如工作保障和待遇等。
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针对退休后的工作关系，常见的处理方式是签订退休劳务聘用协议。您应根据个人情况、工作需求及协议条款，权衡是否签订。建议咨询专业人士，明确协议中的权益保障。
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可以签。但签订前需仔细审查协议内容，特别是关于工作内容、报酬、工作时间等条款。如有不明确或不合理之处，应与公司协商修改。确保自身权益得到充分保障后再签署。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
