企业要破产，企业员工到退休年龄但是未缴满社保保险差一年，这个怎么解决？谢谢
社会保险
2024-07-02 14:38:05
律师解答共有3条
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关于企业破产情况下员工社保问题，公司应当优先处理欠缴的社保费用，以确保员工的社保权益不受影响。根据《劳动合同法》规定，这部分费用应在破产程序中予以解决，涉及养老金、医疗保险等待遇的权益保障。建议您及时与公司破产管理人沟通，维护自身权益。
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针对员工已到退休年龄但社保未缴满的情况，有两个主要解决途径：一是员工个人自行补缴保险费用以确保享受社保待遇；二是与单位协商，争取单位协助补缴或给予经济补助。选择方案应根据个人经济状况和单位回应来决定。
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在企业破产情况下，员工社保问题可灵活处理。如若迅速找到新工作，可以按灵活就业人员身份继续缴纳社保；如未能就业且符合失业保险条件，可申请失业保险金以保障自身权益。具体操作流程需结合个人实际情况进行决策。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
