请问公司降低薪水但是没有通知我。发工资的时候我才知道
调岗降职降薪
2024-07-02 15:28:04
律师解答共有3条
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公司降低薪水但没有通知你，你不能直接离职。根据《劳动法》第五十条，工资应当按月支付，不得无故降低。如果公司未通知你降低薪水，你可以先到劳动行政部门投诉或申请仲裁。在维护自身权益的同时，也应遵循劳动法的相关规定和程序。
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如果公司降低薪水，你可以通过以下方式收集证据：1. 保存工资单或银行转账记录，证明实际收到的工资与合同约定的不符。2. 如有书面通知或邮件，保存作为证据。3. 与同事交流，了解是否普遍存在此情况，可作为旁证。
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申请仲裁时，首先确保在法定时效内提出。其次，准备充分的证据，如工资单、合同、通知等。再次，明确仲裁请求，如要求恢复原工资、支付差额等。最后，遵循仲裁程序，配合仲裁庭的调查和调解。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
