对老板进行工资克扣详细询问询问，录音是需要告知对方吗
讨薪
2024-07-03 01:28:06
律师解答共有3条
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询问老板关于工资克扣情况并录音时，务必先告知对方。根据《中华人民共和国劳动法》，老板不得克扣工资，如有疑问或发现不当扣款，可录音作为证据进行协商沟通，并考虑向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
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在探讨工资克扣问题时，录音前请告知老板。如遇老板扣工资的情况，建议先尝试与其协商解决，同时录音留证。若协商无果，可进一步向劳动监察部门反映情况或申请劳动仲裁，坚决维护自身权益。
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针对工资克扣问题，请务必在录音前告知老板。收集相关证据，如与老板的聊天记录、录音录像等，依据这些证据与公司协商，要求补发工资并纠正不当扣款。协商无果时，可申请调解或向劳动仲裁委员会申请仲裁。整个过程中，请保留好相关证据和文件。若对仲裁结果不满，可向法院提起诉讼。同时，建议咨询专业律师以获取更详细的法律指导。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
