在工地工作一周，受伤骨折，但是未签订劳务关系合同，怎么办
工伤索赔
2024-07-03 05:34:04
律师解答共有3条
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在工地受伤且未签订劳务合同的情况下，你仍然可以申请工伤认定。务必提交能够证明劳动关系的材料，如工资支付记录、工友证言等，以及填写完整的工伤认定申请表，并附上医疗诊断证明。依据《工伤保险条例》保障个人权益，及时处理以免影响工伤认定及后续赔偿。
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针对在工地工作一周受伤骨折但未签订劳务合同的情况，你可以寻求法律援助，通过法律途径申请工伤认定。在处理过程中，要特别注意证据的充分性和时效性，以便更好地维护自己的权益。
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针对在工地受伤且未签劳动合同的问题，你应该迅速行动。首先，收集能够证明与用人单位存在劳动关系的相关证据，如工资条、出入证等。接着，前往医疗机构获取详细的医疗诊断证明。最后，向当地的社会保险行政部门提交工伤认定申请，以确保个人权益得到保障。及时行动，以免错过申请工伤认定的最佳时机。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
