劳动合同不做备案有法律效力么
劳动合同纠纷
2024-07-03 06:26:04
律师解答共有3条
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即使没有备案，劳动合同依然具有法律效力。因为合同双方协商一致并签字盖章是劳动合同生效的关键，法律并未强制要求劳动合同必须备案。不过需要注意的是，如果是集体合同，可能会受到劳动行政部门的责令纠正。
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针对劳动合同不备案的情况，处理办法主要包括：一是保证劳动合同内容合法并得到双方的签字盖章，从而确保合同的法律效力；二是若涉及集体合同，应尽快报送至劳动行政部门进行备案。具体的处理方式需要根据合同类型和实际情况来决定，旨在确保合同的法律效力和遵守相关法规。
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劳动合同即使没有备案也是有法律效力的。合同的核心在于双方协商一致并达成合意。虽然备案不是必须的，但如果需要备案的话，可以前往劳动行政部门进行办理。不备案并不会影响合同的执行和权益的保障。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
