我是一名49岁的女工。合同到期后,公司不再续签合同。明年能办理退休手续吗?谢谢你!
劳动合同纠纷
2024-07-03 09:06:10
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劳动合同到期,公司不再续签,可以按照员工司龄,一年给予一个月经济补偿金;(仅限劳动合同)例外:员工达到法定退休年龄的,不再给补偿!
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您好,单位可以在合同到期后不再续签,但是需要支付您经济补偿。如单位拒绝支付您可以申请劳动仲裁获得补偿
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到退休年龄后,合同履行完毕,单位可以不续签,也不需要支付补偿金。退休手续单位应协助劳动者办理
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。