劳动债权已经仲裁确定好了，公司现在进入破产程序。
企业法律顾问
2024-07-03 17:58:03
律师解答共有3条
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当公司进入破产程序后，已经仲裁确定的劳动债权会纳入破产清算的范围。根据《企业破产法》的规定，管理人会接管债务人的财产，并代表债务人参加诉讼、仲裁等法律程序。这意味着你的劳动债权将由管理人进行管理和处理，具体处理方式可能会根据破产清算的进展和债权人的权益进行调整。
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若公司进入破产程序，你可通过以下方式参与并维护权益：1. 关注破产公告，了解破产程序进展；2. 向管理人申报债权，提供证明文件；3. 参加债权人会议，了解破产财产分配方案；4. 如有异议，可向法院提起诉讼。
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公司进入破产程序后，不能直接找公司索要工资。应通过破产程序向管理人申报债权，由管理人统一处理。在破产清算过程中，工资债权属于优先受偿的债权之一，但具体受偿比例和顺序需根据破产财产状况和债权人权益确定。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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