解除劳动合同的生效期限
劳动合同纠纷
2024-07-04 08:36:06
律师解答共有3条
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关于解除劳动合同的生效时间，需依据采用的解除方式而定。通过协商一致确定的时间，即为生效时刻；若劳动者决定提前三十天书面通知，则合同将在三十天后生效。请留意，《劳动合同法》的相关规定，不当的解除行为可能会引发法律责任。
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解除劳动合同的期限还是根据双方协商的解除方式而定。如果双方协商一致，则按照约定的时间生效；如果是劳动者单方提出解除，需提前通知用人单位。确保解除过程符合合同条款、双方意愿及法律规定，以保证解除的合法有效。
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解除劳动合同的生效期限因情况而异。如果双方协商达成一致，则按照协商的时间生效；如果是劳动者单方面解除，那么提前三十天书面通知后合同将生效。需要注意的是，试用期内只需提前三日通知即可解除合同。务必遵守《劳动合同法》的相关规定进行操作。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
