法律问答
在奶茶店工作一个多月还没有和老板签劳动合同就被裁员怎么办?
劳动合同纠纷
2024-07-04 11:16:08
律师解答共有3条
可以依法申请劳动仲裁,要求支付全部工资,需要事先收集好证据。用人单位是没有权突然降低工资并强迫员工重新签订劳动合同,用人单位与劳动者就劳动合同的变更,应当协商一致,并且需要经过劳动者同意,如果用人单位单方面降低工资,劳动者可以以用人单位无故克扣工资为由而被迫辞职,要求用人单位支付经济补偿金。
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