法律问答

与公司签订调解书,(与公司无劳动纠正)还能要求补缴社保和公积吗?

社会保险
2024-07-04 15:22:08
律师解答共有3条
  • 1、可以要求补缴社保。与谁提出没有关系。2、申请时间,应在解除劳动合同后六十日年内提出。法律规定较多,暂摘下列几条以劳动法第八十二条提出仲裁要求的一方应当自劳动争议发生之日起六十日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。仲裁裁决一般应在收到仲裁申请的六十日内作出。对仲裁裁决无异议的,当事人必须履行。第八十三条劳动争议当事人对仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。一方当事人在法定期限内不起诉又不履行仲裁裁决的,另一方当事人可以申请人民法院强制执行。
  • 对于因用人单位没有为劳动者办理社会保险手续,且社会保险经办机构不能补办导致劳动者不能享受社会保险待遇,要求用人单位赔偿损失的,则属于典型的社保争议纠纷,人民法院应依法受理。
  • 劳动者对劳动行政部门处理的社保纠纷不服时,可以提起行政诉讼。
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
社保卡补办多少钱
社保卡补办
社保卡补办多少钱
社保补交多久才能生效
社保补缴
社保补交多久才能生效
轻伤害赔钱缓刑吗
缓刑条件
轻伤害赔钱缓刑吗
社保补缴有时间限制吗
社保补缴
社保补缴有时间限制吗
单位补缴社保最长能补缴几个月
社保 17752
单位补缴社保最长能补缴几个月
补社保卡怎么办理流程
医疗保险卡 15876
补社保卡怎么办理流程
员工要求补缴社保该怎么办
劳动合同纠纷 265
上海市社保补缴最长可以补缴多久?
社保补缴
上海市社保补缴最长可以补缴多久?
加载中