在厂子上班十一年单位没交社保,从去年才交,本来是在厂子连续上班十年以上就可以退休了该怎么办?
-
单位未交社保影响退休,可要求补缴并申请补偿。
分析:根据《社会保险法》,单位应为员工缴纳社保。未缴部分可要求补缴,影响退休可申请补偿。
提醒:若单位拒绝补缴或补偿,且影响退休权益,建议及时咨询律师或劳动仲裁机构。
-
处理方式:
1. 要求单位补缴社保:向社会保险费征收机构投诉,要求单位补缴十一年间未交纳的社保费用。
2. 申请劳动仲裁或诉讼:如单位拒绝补缴,可申请劳动仲裁或向法院提起诉讼,要求单位承担法律责任。
3. 寻求法律援助:在维权过程中,可寻求专业律师的法律援助,提高维权效率和成功率。
选择建议:首先尝试与单位协商补缴,如无果则考虑申请劳动仲裁或诉讼,并在此过程中寻求法律援助。
-
具体操作:
1. 要求补缴社保:收集劳动合同、工资条等证据,向社会保险费征收机构提交投诉,详细说明情况并要求补缴。
2. 申请劳动仲裁:如单位拒绝补缴,准备相关证据(如工作证明、社保缴纳记录等),向劳动仲裁委员会提交仲裁申请,要求单位补缴社保并赔偿损失。
3. 提起诉讼:如对仲裁结果不满意,可在规定时间内向法院提起诉讼,要求法院维护自己的合法权益。在此过程中,可继续寻求律师的法律援助。
-
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。