如果公司购买了社保，而且没有签订劳动合同，员工能否直接离职。
劳动合同纠纷
2024-07-04 19:20:27
律师解答共有3条
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可以直接走，但是个人建议应该先提出离职申请，办完离职手续之后再走，这样以后如果你需要离职证明或工作经历的时候就可以拿出材料
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员工与公司因履行劳动合同发生纠纷，双方可以协商解决，也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解，协商和调解不成，申请劳动争议仲裁；也可以直接申请劳动争议仲裁。
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你好，可以到劳动局投诉
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
