就是我还没有领到毕业证然后公司和我签了劳动合同请问有效吗
劳动合同纠纷
2024-07-04 19:26:03
律师解答共有3条
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你好，针对你尚未领取毕业证而与公司签订劳动合同的情况，该合同确实可能存在合法性方面的问题。根据《劳动合同法》的规定，合同的生效需要用人单位与劳动者共同签字或盖章。如果只有公司的劳动合同章，而没有法人或公司代表的签字或盖章，那么合同的效力可能会受到质疑。建议你立刻与公司进行沟通，尽快补充完善的签字或盖章手续，以避免未来可能出现的法律纠纷。
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关于仅签署劳动合同而未取得毕业证的情况，其合同的有效性取决于多种因素。我们需要确认合同内容的真实性和合法性，同时还需要确认双方是否具备签订合同的法律能力。如果存在争议，最好的解决方式就是寻求专业的法律援助或者申请劳动仲裁。
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在未取得毕业证的情况下，你与公司签订的劳动合同需要谨慎对待。建议首先确认合同的有效性，如果有需要，可以咨询法律专业人士的意见。同时，及时与用人单位沟通，明确双方的权益和责任，以确保未来的工作关系顺利发展，避免可能出现的纠纷。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
