我在一家篮球训练机构工作。在我去之前，他告诉我我可以工作两个月。结果，我在工作一周后辞职了。在我去这个单位工作之前，我还联系了另外两家公司。我没有去。我在工作一周后辞职了。我损失太多了。我们没有签订劳动合同。我怎样才能保护自己的利益
劳动合同纠纷
2024-07-04 22:02:36
律师解答共有3条
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你直接提交辞职申请书即可。待公司批准后，办理离职手续。如果单位不同意，你可以提出劳动仲裁，以用人单位未签订劳动合同，违反法律依据：《劳动合同法》，要求终止劳动关系，并索要双倍工资。
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签订劳动合同的双方当事人必须具备合同的主体资格。用人单位必须具有法人资格，私营企业主要必须具有公民资格;劳动者一方必须具备劳动行为能力和劳动权利能力。
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按照法律规定，企业自用工之日起一个月内未与劳动者签订劳动合同的，应自第二个月起支付双倍工资。如果不干了，可以辞职并要求双倍工资及经济补偿金。具体的建议你到附近律所当面咨询律师。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
