法律问答
我是劳动者,18年开始被公司派到异地工作4年。现在公司突然想把我们调回公司工作。我们能拒绝吗?
调岗降职降薪
2024-07-05 22:52:09
律师解答共有3条
法律分析:公司强制员工调换工作岗位,这种情况违反我国《中华人民
共和
国劳动合同法》。员工可以不同意,可以解除劳动合同,并要求公司给予经济补偿。劳动合同约定好的岗位,一方不得随意要求变更的。除非用人单位与劳动者协商一致,才可以变更劳动合同约定的内容。根据我国法律规定用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同,应当采用书面形式。变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第三十五条用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同,应当采用书面形式。变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
劳动者可以拒绝调岗降职降薪。调岗应双方协商一致以书面形式作出,如有争议可向当地劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。
用人单位是基于迫使劳动者离职而调整岗位,劳动者是可以拒绝的。
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