离职后多久发工资是合法的
讨薪
2024-07-16 12:14:05
* 遭遇法律难题？点击 快速获取解决方案
咨询
律师解答共有3条
-
离职时工资应即时结算或合同约定的时间内支付完毕，最晚不超过一个月。根据《中华人民共和国劳动法》的规定，用人单位在解除劳动合同时必须及时付清工资，不得拖延支付，保障劳动者的合法权益。
-
关于离职后的工资发放，常见做法包括一次性结清和按约定分期支付。具体处理方式需参考公司财务状况和劳动合同中的相关条款。如果公司财务状况允许且无特殊合同约定，推荐一次性结清工资。
-
劳动者离职后，公司应当尽快完成工资支付。实践中，若公司财务状况良好，通常会选择一次性结清工资；若存在支付困难，应与劳动者协商确定分期支付的方案，并确保按时履行支付义务，以免陷入法律纠纷。
-
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考
还有疑问？立即咨询律师！
21年品牌 · 2分钟响应 · 无限次追问
离职后多久发工资是合法的
立即咨询
王律师 1分钟前解答了劳动纠纷问题
大家都在问
还有疑问？直接咨询律师 >
离职后多久发工资是合法的
3456 位律师在线解答中...
相关知识推荐
劳动法规定离职后多久给工资
劳动合同纠纷
2分钟
响应时间
60分钟
沟通时长
99%
问题解决率
离职后多久发工资是合法的
马上提问
3456 位律师在线解答中...
辞职的人工资一般多久后发
辞职
辞退员工多长时间发工资合法
解雇辞退争议
问题紧急？推荐在线咨询本地律师
平台律师团
推荐
服务 18.0万人·2分钟内响应
咨询我
辞退多久结清工资合法
辞退知识
劳动法规定辞工多久发工资
辞职
还有疑问？推荐咨询专业律师
劳动纠纷律师团队
推荐
服务 20.0万人·2分钟内响应
咨询我
离职后一般多久发工资
劳动合同纠纷
离职后多久发工资?
劳动合同纠纷
问题没解决？一键咨询律师
平台法律顾问团队
推荐
服务 17.0万人·2分钟内响应
咨询我
急辞工工资什么时候发
劳动关系争议
员工离职工资当天结清吗
劳动争议动态
浏览再多，不如直接问律师
找法网咨询顾问
推荐
服务 15.0万人·2分钟内响应
咨询我
离职工资应该什么时候结清
劳动争议动态