法律问答
提前三天申请辞职,那接下来三天还需要为公司工作吗?
2019-07-23 14:48:47
律师解答共有2条
根据《中华人民共和国劳动法》第三章劳动
合同
和集体合同。第三十一条劳动者解除劳动合同,应当提前三十日以书面形式通知用人单位。第三十二条 有下列情形之一的,劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同:
(一)在试用期内的;
(二)用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;
(三)用人单位未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的
(1)如果你还在试用期内:即使合同约定辞职需要提前一个月,合同的这一条也无效,你只要提前3天书面通知后就可以走人,不用管公司是否批准,这样走既不违约也不违法。
(2)如果你不是在试用期内:法律规定、合同也约定辞职需要提前30天书面通知的,有效,你提前通知后没有到30天就走,是违约、也是违法,应当承担因违法辞职而给单位造成的损失赔偿责任。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
临时工辞职需要提前多长时间通知公司
18615
试用期内提前三天提交辞职申请后,我可以离职多久?我还需要留在
劳务派遣的试用期是多久? 按照《劳动合同法》的规定,劳务派遣合同属于劳动合同的一种,因此合同期限三个
人咨询过
继续咨询
马俊哲律师
广东天穗律师事务所
没签合同试用期怎么辞职
01:25
2345
员工提前一个月申请离职公司不放怎么办
3315
试用期离职申请提前多久
离职申请
黄佳园劳动专业律师
广东广信君达律师事务所
辞职不批怎样强制离职
01:25
2345
试用期提前三天辞职的理解
试用期辞职
公司拖欠工资离职,需要提前三天申请吗?
劳动者合法解除劳动关系时,用人单位应当一次性付清劳动者的工资。 用人单位未支付的,劳动者可向劳动保障
人咨询过
继续咨询
我离职还需要按照公司说的提前一个月辞职么按照公司说的提前一个
1、没有签订劳动合同,辞职也要依法执行的。 2、《劳动合同法》 第三十七条 劳动者提前三十日
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
930
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
635
驾校合同写的,不退学费合法吗?
你好,建议协商处理
人咨询过
继续咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
450
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
385
我之前和相亲机构签了合同。因为对方不能为我提供全额服务,要求
你好,涉及的款项有多少?合同有否约定解除合同
判决抵押无效如何处理
抵押担保
280
能不能帮我看看合同有没有什么问题
合同是否有问题可以通过以下情况判断: 1、合同当事人应当具有相应的民事权利能力和民事行为能力。如果是
民间欠债不还怎么起诉
债务追讨
300
合同未生效已付费用能否退还,有哪些规定
主合同未生效的话,附加合同是否生效要看具体情况,但是,您已经履行了部分合同义务对方也已经接受,可以视
我就是我想问一下合同的问题?
合同的性质: 1、合同自由原则。指只要不违反法律的强制性规定和公序良俗,当事人对合同有关的一切事项都
加载中
同城律师
律师推荐
可能感兴趣
晋城律师
高平市律师
陵川县律师
沁水县律师
阳城县律师
泽州县律师
晋城城区律师
太原律师
大同律师
长治律师
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权