法律问答
在公司工作8年半,前两年公司没有缴纳社保,能不能要求公司赔偿?
社会保险
2024-08-14 14:32:11
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法律分析:如果公司一直不缴纳社保,劳动者可以依法进行索赔。公司将面临以下后果:劳动者因为单位不交社保而解除劳动合同的,可以要求单位支付经济补偿金。一般经济补偿金按照劳动者在单位的实际工作年限计算,满一年支付1个月的补偿金。法律依据:《中华人民
共和
国社会保险法》第五十八条用人单位应当自用人之日起三十日内为其工人向社会保险经办组织申请解决社会保险登记。未解决社会保险登记的,由社会保险经办组织核定其应当交纳的社会保险费。
平台特邀律师
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2024.08.14 14:04:19 解答
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关于社保纠纷的处理问题看具体情况,如果是用人单位不给你缴纳医社保这方面是可以去仲裁的。
找法网咨询顾问
2024.08.14 14:32:06 解答
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您好,您可以申请劳动仲裁,要求所在单位缴纳社会保险。
劳动纠纷律师团队
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2024.08.14 14:32:11 解答
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